photo Réunion publique sur la lutte contre les moustiques

Réunion publique sur la lutte contre les moustiques

Nature - Environnement, Nature - Environnement, Conférence - Débat

Mios 33380

Le 11/06/2024

La Ville de Mios organise une réunion publique sur la lutte contre les moustiques avec Yohan Icher, Directeur Adjoint du Serive d’Hygiène et de santé du SIBA le mardi 11 juin à 19h au Complexe Sportif P&R Mayonnade, Entrée n°1. Avec l’arrivée de l’été et les fortes pluies, la nuisance causée par les moustiques devient une préoccupation importante pour les habitants du territoire. Vous pourrez ainsi poser vos questions, apprendre les actions au quotidien à mettre en place pour lutter contre ces nuisibles. La lutte contre les moustiques, l’affaire de tous !

photo Réunion publique

Réunion publique

Conférence - Débat

Hesdin 62140

Du 00/00/-100 au 99/99/-199

La Commission Locale de l’Eau de la Canche organise une réunion publique sur les zones humides à destination des élus et de la population le 19 février à 10h à la salle du Manège à Hesdin. Cette manifestation s’inscrit dans le cadre de la journée mondiale des zones humides. Votre participation est importante ! Au cours du dernier siècle, la moitié des zones humides ont été détruites. Les raisons de cette destruction sont d’origine humaine (urbanisation, intensification de l’agriculture et de la production forestière …). Or ces milieux humides offrent de nombreux services à la population, méconnus par bon nombre d'entre nous, comme la régulation du climat ou des inondations, qui seront des enjeux majeurs de ces prochaines décennies. Venez donc nous rencontrer et poser toutes vos questions !

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Réunion publique "On mange quoi ?"

Vie associative

Sainte-Geneviève-des-Bois 45230

Le 15/06/2024

L’association Partage propose une réunion publique "On mange quoi ?" au 26 le Pont de Pierre. Les labels : comment s'y retrouver ? Comment préserver en même temps, sa santé, la biodiversité, la planète et les revenus des producteurs ? Un temps d'échanges collaboratifs. Ouvert à tous.

photo Tous dans la rue !

Tous dans la rue !

Louhans 71500

Du /00/1e16 au //099

Pour la première fois, la Ville de Louhans-Châteaurenaud, en partenariat avec la compagnie Pièces et main d’œuvre, a souhaité vous proposer un rendez-vous culturel autour des arts de la rue ! 3 spectacles drôles, impertinents seront à découvrir gratuitement ! A 15h – Square Promenade des Cordeliers Spectacle L’Effet Barnum / cie Pièce et main d’oeuvre Théâtre / A partir de 10 ans. A 17h30 – Cour école Jean-Vial (rue des Bordes) Spectacle Le Siffleur / cie Tartalune Humour musical / Tout public Spectacle singulier, musical, poétique et humoristique. « Un récital désinvolte et drôle, interprété par un virtuose de la glotte » TTT - Télérama A 20h30 – Cour école Jean-Vial (rue des Bordes) Spectacle Mr Kropps, l’utopie en marche / Cie Gravitation Création collective / A partir de 12 ans Bienvenue à la traditionnelle réunion publique de Mr Kropps ! Que ceux qui n’ont pas pu assister aux précédentes soient rassurés, les points abordés auparavant seront revus si besoin. L’habitat collectif est à l’ordre du jour… et cela pourrait bien dégénérer !

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Agent / Agente de bibliothèque

Emploi

Songeons, 60, Oise, Hauts-de-France

Établissement public de coopération intercommunale, la Communauté de Communes de Picardie Verte est un territoire rural de 88 communes situé au nord-ouest du département de l'Oise. Créée en 1996, la CCPV mène des actions variées dans de nombreux domaines parmi lesquels la gestion des déchets, l'assainissement autonome, le développement économique, touristique ou culturel, le sport, la petite enfance, le développement durable, l'aménagement du territoire. La CCPV accompagne et soutient les bibliothèques municipales sur le périmètre intercommunal depuis 2001, notamment dans l'animation de leurs lieux. Le service culturel organise des réunions régulières avec les bibliothécaires municipales permettant la programmation d'actions et d'événements culturels communs et mutualisés (ligne budgétaire dédiée), en lien étroit avec la Médiathèque Départementale de l'Oise. A l'issue d'une étude diagnostique réalisée en 2022, les élus communautaires souhaitent s'engager dans un Contrat Territoire Lecture visant à la mise en réseau, notamment informatique, des bibliothèques du territoire. Rattaché(e) au service culturel et sous l'autorité de la Direction du Pôle Développement, l'agent-e[...]

photo CONFÉRENCE - SANTÉ PUBLIQUE ET INNOVATIONS DES TERRITOIRES

CONFÉRENCE - SANTÉ PUBLIQUE ET INNOVATIONS DES TERRITOIRES

Théâtre

Metz 57000

Le 29/06/2024

Filieris organise un Congrès au Palais des Congrès Robert Schuman de Metz sur la thématique : Santé Publique et Innovations au service des territoires. Au programme : des réunions en plénières le matin, un espace stands et démonstrations pendant le cocktail déjeunatoire, des tables rondes l'après-midi ainsi qu'une pièce de théâtre. Evènement entièrement gratuit et ouvert à tous, professionnels de santé et Grand Public. Sur inscriptions à com.carmie@filieris.fr

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

Villemur-sur-Tarn, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Sous l'autorité hiérarchique de la responsable de service, vous avez pour mission principale la préparation et le suivi des instances de la collectivité (Conseils, Bureaux, Commissions). Vous aurez également pour mission le suivi des opérations foncières sur le territoire communal, l'administration et le suivi des actes règlementaires et la tenue des registres des actes du service « assemblées ». Des missions de secrétariat général pourront être confiées ponctuellement pour la Direction Générale des Services. Vous travaillez de façon générale en relation avec l'ensemble des services. Profil recherché : - Fonction Publique Territoriale, catégorie C, cadre d'emplois des adjoints administratifs territoriaux ou contractuel(le) - Formation en assistanat de direction ou équivalent - Connaissances en droit public, notamment en droit administratif - Connaissance du statut de la fonction publique territoriale - Très bonne maîtrise de l'environnement territorial - Disponibilité et sens du service public - Expérience sur poste similaire en collectivité territoriale fortement souhaitée - Niveau d'étude : BAC Missions : - Préparation et suivi des instances de la collectivité - Suivi[...]

photo Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté d'Agglomération du Puy-en-Velay recherche un(e) chef(fe) de projet infrastructures. Vous serez rattaché(e) à une équipe composée de 9 personnes au sien du service Ingénierie Infrastructure, voiries et réseaux divers, rattaché à la Direction de l'Aménagement et des Services Techniques. Vos missions seront d'assurer le montage et le pilotage des opérations de voiries, d'infrastructures, d'ouvrages d'arts et d'éclairage public de la Ville et de l'Agglomération du Puy-en-Velay. Vous aurez également à gérer et entretenir le patrimoine non bâti de la Ville et de l'Agglomération. Vous serez amené(e) à travailler en équipe et de manière transversale avec les autres services de la collectivité. Vous serez amené(e) à vous déplacer pour des réunions ou sur des chantiers en cours . Vous aurez en charge de réaliser les opérations de construction et d'entretien du patrimoine de voirie de la Ville et de la Communauté d'Agglomération du Puy-en-Velay. Missions principales : - pilotage de projets - planification et coordination des études et des travaux en collaboration avec les techniciens du service - mission de conseils techniques des élus référents de la direction générale[...]

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Bibliothécaire

Emploi

Cheylard, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de communes Val'Eyrieux porte et défend une approche ambitieuse de la Culture. Elle est actuellement engagée dans la formalisation de son Projet Culturel de Territoire, accompagné par l'Observatoire des Politiques Culturelle de Grenoble. La lecture publique constitue l'un des ressorts de la politique culturelle de Val'Eyrieux. Elle prend appui sur 3 médiathèques et une quinzaine de bibliothèques et points lecture répartis sur les 29 communes de l'intercommunalité. Aujourd'hui deux réseaux de lecture publique co-existent : le réseau Pays-Lecture, réseau historique à cheval sur l'intercommunalité et la communauté de communes voisine du Haut-Lignon (Haute-Loire) et le réseau Boutières-Cheylard, réseau plus jeune mais néanmoins structuré. Certaines bibliothèques ne sont pas encore rattachées à des réseaux de lecture. Rôle du coordinateur : Pivot du service de lecture publique, le coordinateur fait évoluer, avec les élus et la directrice du Pôle, les autres techniciens de la lecture publique et les bénévoles, les services proposés aux habitants. Placé sous l'autorité de la Directrice du Pôle culture, le coordinateur a pour but de structurer et dynamiser le réseau[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Craon, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le / La chargé-e de mission coordonne, en lien étroit avec la cheffe de projet PVD, l'élaboration du Plan de paysage du Pays de Craon. À partir de l'Atlas des Paysage, du projet de Territoire élaboré en 2021 et de la convention ORT finalisée en 2023, la mission consistera à : Missions : - Coordonner la co-construction du programme d'actions du Plan de paysage en lien avec l'équipe de maîtrise d'œuvre retenue (définition de la stratégie et plan d'action) en y associant les citoyens, les partenaires institutionnel, socioprofessionnels et tous les services de la CCPC, - Locales du Sud-Mayenne..., - A l'issue de la validation de la stratégie communautaire en termes de Plan Paysage, mise en œuvre des actions retenues, - Articuler des projets de cette stratégie avec les autres politiques publiques engagées par la Communauté de Communes qu'avec les partenaires institutionnels (Etat, Conseil Régional, Départemental, Groupement d'Actions. Veille et prospective : - Détecter, répertorier et analyser les besoins locaux et les projets de réponses locales dans le territoire, - Répondre au mieux aux besoins de renaturation sur le territoire par des réflexions sur l'organisation de[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Saint-Jean-de-Verges, 92, Ariège, Île-de-France

RESPONSABILITÉS : -      Descriptif, environnement, place dans l'organisation : Sous l'autorité de l'attachée des achats et marchés publics et afin d'assurer un binôme sur les activités ci-après, le poste s'étend : -      Au secrétariat de la logistique, du patrimoine et des achats, -      Au secrétariat de la cellule des marchés, -      A la gestion du processus comptable de l'émission des commandes et/ou des achats jusqu'à la liquidation de la facture.   -      Activités : Direction de la logistique et des services économiques -      Tenue du secrétariat (accueil téléphonique, gestion des plannings, gestion du courrier arrivée et départ, note, organisation des réunions, .) -      Organisation de réunion -      Contrôle des factures des comptes confiés ; -      Liquidation des factures des comptes confiés ; -      Rédaction de comptes rendus de réunions   Cellule des marchés (en binôme afin de pallier aux absences et congés) -      Tenue du secrétariat (accueil téléphonique, gestion des plannings, gestion du courrier arrivée et départ, organisation des réunions, .) -      Mise à jour des bases de données (fournisseurs, marchés, produits,.) -      Préparation des courriers[...]

photo Secrétaire

Secrétaire

Emploi

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

L'université de technologie de Compiègne recrute un assistant administratif au département génie biologique (GB). Poste ouvert aux personnels de catégorie B (ASI éventuellement) par voie statutaire (mutation, détachement) ou contractuelle (contrat à durée déterminée d'un an) - à pourvoir immédiatement Expérience professionnelle dans le domaine de la gestion administrative ou sur un poste analogue, fortement souhaitée Salaire mensuel brut Suivant statut ou par la voie contractuelle, selon expérience Pour les fonctionnaires, RIFSEEP : catégorie B - Groupe 2 Activités principales I - Secrétariat/communication - Accueillir, informer, orienter les différents publics (enseignants, vacataires, étudiants, visiteurs) et répondre aux demandes de renseignements (par téléphone et courriel, principalement) - Assurer la gestion administrative du département liée aux activités d'enseignement et aux suivis de stages - Participer à des réunions, réunions de l'équipe pédagogique par exemple, réaliser la prise de notes et établir le compte rendu - Organiser les différentes réunions du département (instances, commissions, comités.), en établir un compte-rendu et assurer un suivi des[...]

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Directeur / Directrice développement économique

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous l'autorité de la Direction Générale des Services, dans un rôle d'expertise stratégique et d'accompagnement opérationnel, vous assurez une articulation dynamique et transversale des services et les accompagnez dans la réalisation des politiques relevant de votre domaine de compétences (urbanisme, rénovation urbaine, habitat, aménagement urbain, mobilité, et transition écologique et énergétique). Vos principales missions seront : 1) Management, optimisation des ressources humaines et des moyens d'actions : - assurer la direction de la stratégie urbaine et du foncier, et le management des 4 directeurs relevant du domaine de compétences et, assurer le rôle d'intermédiaire central entre les directions et la Direction Générale des Services, - être en mesure de dynamiser les actions et de permettre une réalisation budgétaire conforme aux objectifs fixés, - s'assurer de la formalisation des échanges entre les directions et les élus, - communiquer sur les enjeux et finalités des projets, les coordonner et en assurer la dynamique. - définir les besoins en matière de ressources humaines en développant des logiques de coproduction (projets intra ou interservices) et en concevant[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Chagny, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité de la directrice déléguée, le responsable des ressources humaines : - est garant de la gestion des effectifs médicaux (8 ETP) et non médicaux (160 ETP) ; - participe à l'amélioration des conditions de vie au travail des professionnels ; - s'inscrit dans une collaboration avec la Direction des ressources humaines et avec la Direction des affaires médicales du CH de Chalon sur Saône, établissement support de la direction commune et du GHT « Saône-et-Loire Bresse Morvan ». Missions principales (liste non exhaustive) : - Participer à la politique des ressources humaines et mettre en oeuvre les lignes directrices de gestion des personnels non médicaux - Assurer à la gestion du personnel médical en lien avec la direction et le CNG - Avec un adjoint en temps plein, gérer la carrière des agents non médicaux sur l'ensemble des processus de déroulement de carrière : recrutements, paie, protection sociale, mobilités internes ou externes, concours, reclassements, tableaux d'avancement, retraite, etc. - Assurer une gestion prévisionnelle des emplois et des compétences en collaboration étroite avec la direction et les responsables de service - Avec un adjoint en temps[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

La Direction des Espaces Publics recherche 1 Chargé de Mission Plan de Mobilité (H/F) Sur le grade d'Ingénieur Territorial (Réf. 4750) Contrat Projet d'une durée de 3 ans MISSIONS: Au sein de la Direction des Espaces Publics et sous l'autorité du Chef d'unité Modes Alternatifs, vous pilotez l'élaboration du nouveau Plan de Mobilité d'Amiens Métropole, des études et démarches qui y sont liées, en lien avec le Pôle Métropolitain et l'ADUGA (Agence de Développement et d'Urbanisme du Grand Amiénois). Le Plan de Mobilité est un document de planification qui fixe les principes régissant l'organisation de la mobilité des personnes et du transport des marchandises, la circulation et le stationnement. L'élaboration de ce document se décompose en plusieurs étapes : o Une phase de diagnostic et de bilan du PDU précédent (2013) : Cette phase s'appuiera notamment sur une enquête mobilité réalisée récemment et dont les résultats sont attendus pour la fin de l'année 2024. o Une phase de réalisation de scenarii o Une phase d'élaboration d'un plan d'action et du document final Chaque phase s'accompagnera de procédures administratives (évaluation environnementale, enquête publique)[...]

photo Infirmier(ière) coordinateur(trice) en établissement soins

Infirmier(ière) coordinateur(trice) en établissement soins

Emploi

Remire-Montjoly, 97, Guyane, -1

[31310] CH de Cayenne Définition du poste : Piloter et coordonner, dans le cadre de l'investigation, les différentes étapes de mise en œuvre et de suivi du registre des malformations congénitales et l'observatoire de la périnatalité, en collaboration avec des équipes médicales et paramédicales (hospitalières et médico-sociales), partenaires et institutions, intervenant dans le cadre de l'obstétrique, du diagnostic anténatal, de la pédiatrie, en partenariat proche du registre des handicaps de l'enfant en Guyane, et de registres des anomalies congénitales dans l'hexagone (N=7).Le registre devra être certifié par les autorités de tutelle. Il assure un recueil systématique et continu de l'information relative à la thématique des malformations congénitales et anomalies chromosomiques afin de guider la décision en santé. Dans ce contexte, les missions du coordinateur de registre s'articulent autour d'une double mission. Premièrement, les missions concernent des activités de coordination, de valorisation (actions d'information/communication, de publication scientifique, de formations etc.), d'animation et de mise en réseaux autour de la thématique des malformations congénitales[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Saverne, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Le Foyer Départemental de l'Enfance recrute un Coordonnateur-rice H/F. Sous la responsabilité de votre chef de service, vous garantissez en lien avec l'équipe éducative, la cohérence des actions auprès des enfants accueillis et de leurs parents ainsi que des partenaires institutionnels. Vos missions : Coordination d'équipe -Organiser, animer des réunions d'équipe hebdomadaires, en articulation avec les réunions pluridisciplinaires, veiller à la rédaction et à la transmission des comptes rendu. -Relayer les informations pluridisciplinaires. -Participer à la création, l'évaluation et la mise en place des outils de communication. -Veiller à la mise en œuvre des décisions prises en réunions. -Contribuer à la coopération et la cohésion de l'équipe -Organiser la vie quotidienne du lieu de vie sur le plan administratif et logistique en lien avec l'équipe -Assurer une fonction éducative en-dehors du planning de l'équipe. Coordination des projets personnalisés -.Mobiliser l'équipe autour du projet personnalisé, veiller à sa cohérence et à sa mise en œuvre -Co-construire le projet personnalisé avec l'enfant, sa famille, l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires. -Participer[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Georges-d'Oléron, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Missions : Conçoit et met en œuvre des actions de communication de la collectivité. Développe la création, assure la qualité et la cohérence des formes et contenu de communication Missions / conditions d'exercice : Activités principales : Contribution à l'élaboration de la stratégie de communication de la collectivité - Participation à l'évaluation des besoins de communication de la collectivité. - Participation à l'élaboration et au développement d'une stratégie de communication - Contribution à l'analyse des besoins de la communication de la collectivité - Participation à la mise en œuvre des projets et outils de communication interne Organisation d'action de communication et de relations publiques - Conduite de campagne de communication - Gestion des relations publiques - Organisation, gestion et évaluation des actions de communication Conception et / ou réalisation de produits de communication - Elaboration des supports de communication - Saisie et mise en forme du bulletin d'informations municipales pour l'imprimeur - Rédaction des communiqués de presse - Constitution d'une revue de presse - Conception et organisation des actions d'information - Adaptation des messages[...]

photo Conseiller / Conseillère de gestion agricole

Conseiller / Conseillère de gestion agricole

Emploi

Saint-Pierre, 974, La Réunion, La Réunion

Ministère de l'Agriculture et de la Souveraineté Alimentaire (MASA) Direction de l'Alimentation, de l'Agriculture et de la Forêt de La Réunion (DAAF) Saint-Pierre CDD du 1er juillet 2024 au 15 décembre 2024 (5,5 mois) CDD - Cat. C ou B (niveau Brevet minimum) Niveau bac + 2 en production animales souhaité Chargé.e de suivi du plan salmonelle La Réunion est un DROM économiquement actif . La production agricole représente quasiment 50% de l'Outre-mer français. La DAAF participe à la mise en œuvre des politiques publiques relevant de son champ de compétences sous l'autorité du préfet. Elle dispose pour cela de 130 agents répartis sur 6 sites. Poste soumis aux articles L332-2 (2°) et L332-7 du CGFP. Au service alimentation qui compte 60 agents, le pôle SPAE compte 15 agents répartis sur 2 sites en 2 unités (SPA/environnement). Ce pôle exerce les missions des politiques publiques en matière de SPA et d'installations classées et assure les inspections de ces domaines. L'agent en charge du suivi du plan salmonelle est placé auprès des inspecteurs de l'unité santé protection animale. OBJECTIFS DU POSTE : Participer à l'évaluation au plan d'action salmonelles en filière volailles. Appuyer[...]

photo Chef de projet infrastructure

Chef de projet infrastructure

Emploi

Gramat, 46, Lot, Occitanie

Missions : En relation et en cohérence avec les objectifs fixés par l'équipe municipale, vous déclinerez les politiques publiques en dirigeant les projets et les opérations de travaux d'aménagements prévus sur les infrastructures et les réseaux d'eau et assainissement. Pour la maîtrise d'ouvrage : Contribuer à la programmation et à la planification des investissements et Superviser les réunions de coordination des travaux sur l'espace public Pour l'élaboration, conduite et réalisation des différents projets : Suivre l'exécution des marchés, Assurer le suivi financier et administratifs des opérations, Mettre en oeuvre le Schéma Directeur de l'Immobilier et de l'Énergie, Contribuer à l'élaboration du renouvellement de la DSP assainissement, Mettre en oeuvre toutes les procédures afférentes aux autorisations réglementaires de chaque projet conformément au code de la commande publique,Veiller à l'établissement de toutes les déclarations obligatoires auprès des organismes, Suivre avec le service comptable, les crédits nécessaires à l'opération et vérifier les factures, Effectuer un suivi des relances ou litiges avec les entreprises, Rencontrer les riverains et administrés[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Le/La coordinateur.ice du CLSM de la métropole orléanaise sera chargé.e de l'animation du réseau, afin notamment de rassembler et de sensibiliser un collectif d'acteurs et d'appuyer les instances de gouvernance du CLSM. Il/Elle mettra en œuvre un processus d'information et de communication au sein des réseaux d'acteurs intervenant sur le territoire du CLSM. Vous aurez pour mission de : - Faciliter la concertation et la coordination entre les élus du territoire, les professionnels de psychiatrie, les usagers, les aidants, les professionnels de santé, les acteurs sociaux et médico-sociaux, et tous les acteurs locaux concernés (bailleurs, éducation, justice, police ), - Organiser les comités de pilotage et les réunions plénières, - Animer et coordonner les groupes de travail thématiques mis en place en fonction des axes prioritaires du CLSM, et en particulier la commission « analyse et aide à la résolution de situations individuelles », - Restituer aux instances du CLSM les travaux et les évaluations des actions mises en œuvre, - Assurer la communication et l'information au sein des réseaux d'acteurs intervenant sur le territoire du CLSM, - Restituer au COPIL CLS et à la[...]

photo Chargé / Chargée des relations publiques

Chargé / Chargée des relations publiques

Emploi

Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Vos missions : Sous la responsabilité du chef de service et en binôme, vous préparez l'organisation et suivez la tenue de l'ensemble des événements dont vous avez la charge (commémoration, réception des médaillés et diplômés, foire au troc et aux cochons, Champigny Plage, Marché de Noël, Vœux du Maire, .) en garantissant la qualité du service rendu et dans le respect des procédures internes à la collectivité. Vous participez à la définition des moyens nécessaires à la réalisation des projets et à la coordination des équipes mobilisées lors des événements. Activités principales : - Participer à la définition des public-cibles et adapter l'organisation de l'initiative en fonction des orientations souhaitées - Être créatif et innovant en vue de promouvoir les évènements existants et d'autres évènements nouveaux - Organiser les réunions préparatoires et participer à la définition des moyens nécessaires (techniques, matériels, humains, activités, sécurité, mobilisation des compétences nécessaires, partenaires.) - Proposer le déroulé des initiatives publiques, mettre en place et suivre leur organisation - Planifier et coordonner l'intervention des services municipaux (sports,[...]

photo Chargé(e) des compétences et de la mobilité professionnelle

Chargé(e) des compétences et de la mobilité professionnelle

Emploi

Cossé-le-Vivien, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Sous l'autorité du Directeur du Pôle économie et développement territorial, il/elle promeut et accompagne auprès des différents acteurs du territoire, la mise en place de projets favorisant la diversification des solutions de mobilité. Fournit une expertise en matière de management de la mobilité. Missions : Stratégie et études : - Suivi des études stratégiques en terme de mobilité en lien avec le GAL Sud Mayenne (Plan de mobilité simplifié) ; - Articuler des projets de mobilité avec les autres politiques publiques engagées par la Communauté de Communes et le CIAS ainsi qu'avec les partenaires de la mobilité (Conseil Régional, Départemental, Groupement d'Actions Locales du Sud-Mayenne...) ; - Réaliser des études et enquêtes permettant l'analyse des données recueillies, les synthétiser et mettre en forme les résultats ; - Collecter les sources données permettant d'alimenter la connaissance des mobilités pour le Pays de Craon ; - A l'issue de la validation des orientations et de la stratégie communautaire en termes de mobilité, proposer les conditions de mise en œuvre de la politique publique (financement - organisation interne) ; Veille et prospective : - Détecter, répertorier[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Épinay-sous-Sénart, 91, Essonne, Île-de-France

Au sein de la DEEJ, la reponsable jeunesse a pour mission de définir et de mettre en œuvre les orientations municipales en matière de politique jeunesse de la collectivité afin d'assurer les meilleures conditions d'accueil des jeunes sur les structures loisirs et sur le pôle ressources jeunesse-HUBB 322. Elle encadre et dirige les services rattachés sous sa direction. Diriger et encadrer le service jeunesse composé des secteurs loisirs : club ados et du pôle ressources jeunesse-HUBB 322 : Structure Information jeunesse, point écoute jeunes, accueil des usagers -Assurer une mission de transversalité avec les différents services de la mairie. -Participer à la mise en œuvre du PEDT/ plan mercredi, du règlement intérieur, des projets de fonctionnement des structures. -Être l'interlocuteur du SDJES et le lien avec les partenaires de proximité ; établissements et institutionnels -Organiser et coordonner les activités du service. -Assurer la gestion administrative et budgétaire du service jeunesse. -Participer à la gestion des demandes de subvention caf, politiques villes, cité éducative etc. -Développer les projets de services en lien avec les orientations politiques. -Rédiger[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Caen, 14, Calvados, Normandie

Description de l'entreprise : L'URPS MK NORMANDIE représente l'ensemble des masseurs kinésithérapeutes libéraux de Normandie. Composée de 12 élus, son rôle principal est de participer à l'organisation de l'offre de soins sur tout le territoire Normand. Son siège social est basé sur Caen (Calvados). Votre mission au sein de l'URPS : En lien avec la secrétaire administrative, le président et l'ensemble des membres du bureau et des élus. - gestion de la coordination des réunions et des élus - gestion de la communication des réseaux sociaux et du site internet - suivi des projets de santé publique et rédaction des comptes rendus avec les élus - représenter l'URPS sur certaines réunions si besoin - élaborer un rapport d'activité annuel - création de contenu pour animer nos réunions Compétences requises : - connaissance des institutions de santé et des politiques de santé publique - maitrise informatique - maitrise des réseaux sociaux - adaptabilité, réactivité, rigueur, organisation - capacité de rédaction et synthèse Horaires et lieu de travail : - Temps partiel (50%) avec horaires à définir - présence de travail au siège social de l'association - rémunération[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Cany-Barville, 76, Seine-Maritime, Normandie

La Communauté de Communes de la Côte d'Albâtre (38 communes - 28 000 habitants) recrute un(e) assistant(e) administratif(ve) pour le secrétariat général et le secrétariat du Président. Emploi à temps complet Lundi, Mardi, Mercredi, Jeudi : 8h30-12h30/13h30-17h30 - Vendredi : 8h30-12h30/13h30-16h30 soit 39 heures avec 23 jours de RTT et 25 jours de congés. Recrutement emploi titulaire ou contractuel de 12 à 36 mois Définition : Sous la responsabilité de la cheffe de service, participation à l'ensemble des missions du service. Direction Générale Missions principales - Gérer les assemblées (conseil communautaire, bureau, conférence des maires, conférence des conseillers communautaires) de la convocation à la tenue de la séance - Assister la responsable du service et le Directeur Général des Services - Rédiger des comptes rendus - Rédaction de courriers, de notes de service, de lettres d'information, etc. - Participation au déploiement des nouveaux outils (exemple KDELIB) - Création de bons de commande et suivi de l'exécution budgétaire - Création et gestion d'outil de suivis, de supports de présentation et de questionnaires - Gestion des abonnements aux revues et achats[...]

photo Superviseur / Superviseuse help desk en informatique

Superviseur / Superviseuse help desk en informatique

Emploi

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

L'Etablissement de Services Informatiques de Versailles dépendant de la Direction Générale des Finances Publiques (DGFIP) emploie 150 agents environ. Dirigé par une Administratrice des Finances Publiques Adjointe (AfiPA) assistée d'une équipe de direction composée de 5 personnes, l'ESI a pour principales missions : - l'assistance de proximité des services de la DGFiP dans les départements 78 et 95, - l'assistance technique à distance de certaines catégories d'utilisateurs, - la réalisation de développements, - la réalisation de tests des nouvelles montées de versions, - l'exploitation de différentes applications. Le poste proposé concerne l'assistance technique à distance d'utilisateurs. L'équipe d'Assistance Technique (AT) est sous la responsabilité d'une Inspectrice Divisionnaire , également en charge de l'assistance de proximité (soit 40 personnes environ). L'équipe est constituée de 13 agents dont 3 superviseurs. L'AT de Versailles fait partie du Plateau Unique Virtuel Direction (PUV DIR) composé de 2 services, à Lille et à Versailles, assurant le support aux agents de Directions départementales et des Services Centraux. [...]

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Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Emploi

Saint-Vallier, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous interviendrez Au sein de l'IME du Parc et plus particulièrement sur les unités suivantes : La section autisme, en accueil de jour et en internat qui accueille 16 enfants de 5 à 20 ans présentant un trouble du spectre autistique. L'accompagnement consiste à soutenir un projet pédagogique, éducatif et thérapeutique dans une logique inclusive pour chaque enfant afin de favoriser le développement de ses compétences sociales, professionnelles et d'autonomie auquel s'ajoute un soutien aux familles. Le Dispositif d'appui et de soutien à l'inclusion (DASI) intégré à l'IME de St Vallier, est à destination des jeunes du pôle enfance souffrant de troubles psychiques, pour lesquels des adaptations spécifiques sont nécessaires à mettre en place en appui des professionnels accompagnants, pour maintenir ou favoriser l'inclusion. L'équipe du DASI est composé de psychologue, d'éducatrice, et d'aide médico psychologique. Missions - Impulser une dynamique de projet de service en cohérence avec la politique d'établissement et les valeurs associatives - Piloter et coordonner les projets personnalisés, en partenariat avec le médecin du service - Garantir les conditions d'organisation,[...]

photo Ingénieur(e) agronome en études, recherche et développement

Ingénieur(e) agronome en études, recherche et développement

Emploi

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Le poste sera rattaché à l'équipe Recherche et Développement Agronomie ; il sera dédié à la gestion de projets R&D agronomie, en grandes cultures principalement. Les différentes missions seront les suivantes : 1. Gérer des projets pilotes de TSE, de la prospection à la synthèse des suivis annuels : * Validation de projets pilotes en concertation avec les agences de TSE, * Mise en place des partenariats de suivi agronomique : définition d'un cahier des charges de suivi et coûts associé, choix du ou des partenaire(s) et échanges préalables associés, gestions des aspects juridiques et financiers, * Gestion des capteurs climatiques (commande, mise en place, gestion), * Coordination du suivi annuel mené par le(s) partenaire(s) (avancement, réunions, livrables dans les délais fixés), * Production d'un rapport de performance synthétique et standardisé et d'analyses spécifiques, * Conclusion, recommandations et communication des résultats (en support du service marketing ou dans le cadre de publications) 2. Gérer des essais en atmosphère contrôlée * Choix du partenaire et échanges préalables, gestion des aspects financiers et juridique, * Définition du cahier des charges[...]

photo Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi

Seissan, 32, Gers, Occitanie

Conditions d'accès - Diplôme d'éducateur/trice de jeunes enfants - Expérience professionnelle exigée - Statut Fonctionnaire ou Contractuel (CDD 1 an renouvelable) Conditions particulières d'exercice -Gestion du jardin d'enfants situé à Seissan (32260) -Poste réparti entre du temps d'accueil et du temps de gestion et d'organisation de la structure (environ 70%-30%) -Travail en équipe pluridisciplinaire -Horaires annualisés avec amplitude variable en fonction du besoin du service -Equipements de protection individuels (EPI) selon dispositions du document unique d'évaluation des risques professionnels -Déplacements ponctuels Salaire : selon la grille de la fonction publique territoriale + CNAS + régime indemnitaire Autonomie et responsabilité -Sous la responsabilité de la directrice du pôle enfance/famille -Relations fréquentes avec les services enfance et petite enfance de la communauté de communes -Relations et échanges avec les élus de l'intercommunalité ainsi qu'avec les institutions partenaires (CAF, PMI, etc.) et le réseau des EAJE du Gers Missions -Participation, élaboration et évaluation de projets éducatif et pédagogique Décliner le projet éducatif de la collectivité[...]

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Ingénieur / Ingénieure environnementaliste

Emploi

Fayl-Billot, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le SM6R assure la GEMAPI sur 6 bassins versants principaux (Amance, Apance, Gourgeonne, Ougeotte, Salon et Vannon), soit les missions suivantes : - L'aménagement d'un bassin ou d'une fraction de bassin hydrographique ; - L'entretien et l'aménagement d'un cours d'eau ; - La défense contre les inondations ; - La protection et la restauration des sites, des écosystèmes aquatiques et des zones humides ; Le rôle du responsable est d'assurer le bon fonctionnement du syndicat, il travaille sous l'égide du président du SM6R. Il agit pour la réalisation de projet cohérent en lien avec les ambitions et les capacités du syndicat mais aussi dans un but de répondre aux objectifs fixés dans le contrat de bassin du territoire des six rivières. Ainsi, il se doit de maitrise à la fois les aspects technique associés aux cours d'eau et les aspects administratifs d'une collectivité. Le territoire du syndicat est de plus de 1600km² pour plus de 800km de cours d'eau. Le rôle du syndicat est d'agir en faveur de l'amélioration de la qualité des cours d'eau et plus largement des milieux aquatiques de son territoire d'action. Le syndicat est composé : - 1 Responsable - 1 Technicien - 1 Assistant[...]

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Responsable contrôle de gestion et budgets

Emploi

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Le secrétariat général commun de la Dordogne recrute par voie contractuelle un chef du pôle budget, finances, achats. Sous l'autorité de la directrice, vous aurez pour mission d'organiser, piloter et contrôler l'activité du pôle et d'encadrer 10 agents. Le pôle budget, finances, achat (BFA) est chargé, à l'échelle de la Dordogne, du pilotage budgétaire des BOP supports et des BOP métiers de la DDT transférés au SGCD. Il gère ces budgets et est l'opérateur des saisies comptables dans Chorus, les outils et logiciels budgétaires. À ce titre, il est opérateur d'UO. Il s'assure de l'engagement (demande d'achat (DA)) et du paiement des dépenses (service fait (SF)) des BOP dont le SGCD a la charge. Il gère les marchés d'achats et de prestation des marchés nationaux, régionaux et locaux. Vos activités principales : - Organiser l'activité de son équipe et accompagner ses agents Encadre et accompagne l'équipe Gère les congés, les horaires - Élaborer le budget du BOP 354 Sollicite les services pour évaluer les besoins financiers et préparer la programmation budgétaire Contribue au développement d'outils de pilotage et de dialogue de gestion en appui à la préparation budgétaire et[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Châteaudun, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Rattaché au responsable du service Urbanisme, Aménagement et Habitat vous serez en charge de la mise en œuvre opérationnelle des dossiers en matière d'urbanisme, d'habitat et d'environnement, en collaboration avec le Pôle Développement Industriel et Economique. Vous serez chargé de : - Rédiger des courriers, des rapports, et des comptes rendus de réunions et des actes administratifs - Collaborer à des dossiers thématiques (guide, évaluation, campagne budgétaire, demandes de subvention) - Préparer et organiser les réunions (réalisation de supports, convocations, préparation des dossiers, réservation de salles, ...) Sur la thématique urbanisme : - Renseigner les particuliers et entreprises sur les procédures d'urbanisme - Participer à la mise en œuvre des procédures d'évolutions des documents d'urbanisme : rédaction des arrêtés d'enquêtes publiques, saisine du tribunal administratif, publication des parutions légales. - Assurer le suivi des DIA sur les zones d'activités en collaboration avec le service PDIE - Collecter les autorisations d'urbanisme des communes du GC et mettre en place un outil de suivi - Collecter les DIA habitat des communes du GC et mettre en place[...]

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Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Emploi

Gorron, 53, Mayenne, Pays de la Loire

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Responsable QSE H/F pour un poste à pourvoir en CDI au sein d'un groupe industriel & familiale multi-sites. Rattaché au PDG du groupe, vos missions sur les différents sites du groupe se découperont en 5 volets principaux suivants : Système de management QSE : - Mettre en œuvre la politique QSE - Reporter les indicateurs QSE - Mettre en place et suivre le plan d'actions QSE - Développer la culture QSE Qualité : - Réaliser les audits internes - Participer aux réunions de pilotage mensuelles - Animer les réunions rebuts : consolidation des données et suivi du plan d'actions - Participer aux audits clients - Réaliser les audits fournisseurs - Réaliser l'AMDEC Sécurité : - Mettre à jour le document unique - Réaliser les fiches de postes sécurité - Rédiger les plans de prévention - Gérer les vérifications périodiques : prise des rendez-vous, chiffrage des mises en conformité et lancement des travaux de mise en conformité - Analyser les ATs - Réaliser la veille réglementaire [...]

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Secrétaire administratif / administrative

Emploi

Brest, 29, Finistère, Bretagne

La fédération SKED a été créée pour promouvoir la langue et la culture bretonnes dans le pays de BREST. SKED développe des actions culturelles et assure des cours de breton à destination des adultes ainsi que de la sensibilisation dans les crèches et les écoles de son territoire d'intervention. SKED gère aussi JIBIDI, la crèche immersive en langue bretonne. Administration-Secrétariat : * Traitement du courrier postal, électronique ( enregistrement, suivi, envoi, etc..) * Accueil physique, téléphonique et information des personnes contactant SKED en lien avec la coordinatrice. * Classement, archivage, gestion du local. * Elaboration et suivi de dossiers administratifs * Assistance au montage des dossiers de demandes de subventions publiques et privées en collaboration avec le chef de projet. Préparation des dossiers administratifs (pré-saisie, photocopies, envois.) * Rédaction des compte-rendus des réunions. Aide à la gestion des inscriptions et suivi des règlements en lien avec la coordinatrice : * Suivi des inscriptions et présences aux cours de breton. * Suivi des cotisations et règlements des apprenants . * Suivi des heures des formateurs dans les structures extérieures. *[...]

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Auxiliaire de puériculture

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Montargis, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Poste à pourvoir à compter de la rentrée prévue le 29/07/2024. En cohérence avec le projet éducatif et social du service Petite enfance de la Ville de Montargis et sous l'autorité de la directrice, l'auxiliaire de puériculture participe à l'élaboration et à l'application du projet d'établissement. Il/elle répond aux besoins fondamentaux de l'enfant, favorise son développement moteur, affectif et relationnel de façon individuelle et collective en lien avec les familles et l'équipe pluridisciplinaire. Missions, activités et conditions d'exercice Savoir-faire - Accueillir l'enfant et sa famille - Savoir recueillir, transmettre et retranscrire les informations sur le déroulement de la journée de l'enfant - Identifier et répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant en respectant les normes d'hygiène et de sécurité - Proposer et animer des activités avec les enfants en concertation avec les éducatrices de Jeunes enfants et les agents auprès des enfants - Accueillir un enfant porteur de handicap Connaissances - Connaitre le développement psychomoteur et psycho affectif de l'enfant - Connaitre les besoins fondamentaux de l'enfant - Connaitre les règles d'hygiène et de sécurité. -[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

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Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Le centre hospitalier Châteauroux-Le Blanc établissement support du Groupement Hospitalier Territorial (GHT) de l'Indre recrute deux éducateurs spécialisés au service psychiatrie infanto-juvénile (S.P.I.J). Missions principales : * Conseil et éducation thérapeutiques, relatifs à son domaine d'activité * Conseil sur la définition de(s) projet(s) professionnel(s) / individuel(s) et bilan des réalisations * Coordination des programmes / des projets / des activités * Elaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité * Gestion et traitement des données / informations en particulier lors des réunions intra et extrahospitalières (service, synthèse, partenaires extérieurs, etc) * Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs * Participer activement aux réunions pluridisciplinaires * Organisation, animation et suivi d'activités spécifiques au domaine d'activité * Rédaction et mise à jour de la documentation, relative à ses activités * Suivi de la réalisation des travaux, de la résolution des problèmes spécifiques à son domaine d'activité * Accueil,[...]

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Chef de service infrastructure/environnement

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Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

-- Direction Départementale des Territoires -- Présentation de l'environnement : Avec plus d'1,2 millions d'habitants, le Val-d'Oise est un territoire jeune et dynamique, avec de forts enjeux en termes d'équilibre du territoire entre le Vexin rural et l'agglomération urbaine de Paris. Au sein de la direction départementale des territoires du Val d'Oise, le Service Environnement, Agriculture et Accompagnement des Territoires (SEAAT), composé de 37 agents et 5 pôles, articule des missions d'accompagnement territorial avec les enjeux thématiques (agriculture, eau, forêt, chasse) propres à ce territoire. Il contribue, au cœur d'un réseau, à l'accompagnement des transitions écologique et énergétique, agricole et alimentaire, au soutien de l'économie agricole et à l'aménagement du territoire. Il met en œuvre de multiples politiques publiques (PAC, Loi sur l'eau, stratégie aires protégées, polices de l'eau et de la nature, forêts de protection...) et facilite l'accès des collectivités aux outils de contractualisation, d'élaboration de stratégies et de financement (CRTE, fonds vert, programmes ACV/PVD, PCAET.). Missions du poste : Au sein du SEAAT, vous prenez en charge[...]

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Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Boissière-de-Montaigu, 85, Vendée, Pays de la Loire

Descriptif de votre poste : Sous l'autorité du Directeur de l'Education, de l'Enfance et de la Famille, vous participez avec votre hiérarchie à la mise en œuvre de la politique sur l'éducation, l'enfance et la famille, que vous coordonnez, animez et évaluez, y compris budgétairement. Vous êtes en lien régulier avec les 4 responsables de la direction et des autres directions du pôle cohésion sociale dans un esprit collaboratif. Vos missions : Vous participez à l'organisation des actions découlant des politiques publiques sur l'éducation, l'enfance et la famille, que vous évaluerez tout en proposant des axes d'améliorations. Vous contribuez à la bonne organisation et gestion de votre direction, en veillant à la mise en œuvre opérationnelle et optimisée de toutes leurs activités, qu'elles soient en régie, déléguée ou en gestion associative. Vous coordonnez le suivie de la réponse aux requêtes habitants et usagers des services, dans votre domaine d'activités. Vous accompagnez le développement et la réorganisation de votre direction, vous participez au pilotage des projets d'envergure tels que la construction ou la réhabilitation d'une crèche, d'un pôle enfance/culturel,[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Description du poste : Vous aurez pour missions principales : Sous l'autorité du Chef de centre, l'assistant social évalue et accompagne les situations sociales des usagers : - Accueillir/Évaluer/Informer/Orienter : o accueil du public o information sur les droits o instruction des demandes d'aide financière o orientation - Participer au dispositif Insertion : o accompagnement du bénéficiaire en qualité de référent unique notamment lors de l'élaboration et du renouvellement du contrat o établissement du rapport social dans le cadre des indus o instruite les demandes de RSA à titre subsidiaire si la commune de résidence du demandeur fait défaut, en relais du secrétariat du CL - Mettre en œuvre des actions de Prévention sociale : o repérage des situations à risque o aide et soutien aux familles en difficulté sociale o participation à des actions collectives préventives - Opérer pour la Protection de l'enfance : o accompagnement des familles dont les enfants bénéficient d'une mesure exercée par le service - Participer au processus Agrément Assistant familial : o participation aux réunions de pré-formation o évaluation des demandes o participation aux commissions d'agrément Mais[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

Sadroc, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Poste statutaire ou à défaut contractuel. La commune de SADROC (989 habitants), située à 20 KM de BRIVE-LA-GAILLARDE, recrute un agent de gestion administrative polyvalent (H/F), à raison de 17h30 par semaine, à compter du 1er septembre 2024, suite à une création de poste. L'appel à candidature est ouvert aux agents titulaires de la fonction publique. A titre dérogatoire, les fonctions pourront être exercée par un agent non titulaire, recruté par voie de contrat à durée déterminée, pour une durée au maximum de trois ans renouvelable. Des formations extérieures pourront être organisées pour optimiser la prise de poste. Missions / conditions d'exercice Assurer l'accueil physique et téléphonique Comptabilité, paye, état civil, élections, urbanisme, gestion du cimetière/columbarium, gestion des moyens matériels et équipements Aider à la gestion du secrétariat de mairie, gestion des archives,coordination recensement population. Conditions d'exercice : Travail un samedi sur deux en alternance avec la secrétaire de mairie. Horaires en matinée, adaptables. Réunions possibles en dehors des horaires du poste pour assister aux réunions des commissions communales y compris les conseils[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

Saint-Pantaléon-de-Larche, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Poste statutaire ou à défaut contractuel. Le Syndicat de Transport et Traitement des Ordures Ménagères de la Corrèze (SYTTOM 19), syndicat mixte, assure le transport et traitement des déchets ménagers et assimilés sur son territoire composé de huit collectivités membres regroupant 357 communes et 285 000 habitants. Le SYTTOM 19 en plus du traitement des déchets assure la logistique pour la Valorisation des déchets ménagers selon leur qualité à partir de centre de transit et les oriente vers les filières appropriées : - Les filières de recyclages ou les centre de tri si nécessaire pour le recyclage matière - Les filières de valorisation organique après déconditionnement pour les biodéchets collectés en porte à porte ou apport volontaires - Les Usines de Valorisation Energétiques pour la fraction résiduelle non recyclable et non biodégradable dans les filières de valorisation organique. Le SYTTOM 19 compte 4 ETP. Au sein de la collectivité, l'assistant de gestion administrative aura pour principales activités le secrétariat général, la participation à la gestion comptable et la communication. Contrat d'une durée de 6 mois avec possibilité de renouvellement. Missions / conditions[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi

Ingrandes-Le Fresne sur Loire, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Sous la responsabilité du Responsable Communication Groupe, vous interagissez avec tous les départements et entités du groupe, les prestataires et fournisseurs externes, la presse et les médias. Tout d'abord, vous participez à la rédaction et formalisation du plan de communication annuel pour les réunions préparatoires avec les filiales et départements au sein du groupe et vous proposez des actions de communication répondant à la stratégie fixée par la Direction. Puis, vous réalisez les actions du plan de communication externe annuel validé dans le cadre du processus budgétaire à savoir la gestion des sites web du groupe (mises à jour, actions d'amélioration, réflexions stratégiques). Vous gérez également les réseaux sociaux du Groupe comme la rédaction des contenus, publication des posts, animation des réunions pour les création avec les équipes marketing, réflexion d'évolution des réseaux sociaux, organisation des salons et relation avec les médias. Enfin, vous réalisez les actions du plan de communication annuel interne validé dans le cadre du processus budgétaire pour la création et la diffusion de tous les supports de communication interne (affichage, journal interne...).Vous[...]

photo Chargé / Chargée de trésorerie et de financement

Chargé / Chargée de trésorerie et de financement

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Le(a) chargé(e) de mission conférence des financeurs prévention de la perte d'autonomie assure le pilotage de cette instance et en décline les actions. Il (elle) assure l'attribution du forfait autonomie à destination des résidences autonomie. En parallèle, il (elle) coordonne le déploiement du programme pluriannuel des habitats inclusifs avec aides à la vie partagée. Mission 1: Piloter la conférence des financeurs prévention de la perte d'autonomie Activité 1 : Piloter les travaux d'analyse des besoins dans le cadre de l'élaboration du diagnostic territorial Activité 2 : Piloter la gestion des appels à projets (rédaction du cahier des charges, publication et étude des dossiers) Activité 3 : Piloter l'organisation des instances décisionnelles (comité technique, bureau et plénière) Activité 4 : Piloter le déploiement des projets retenus dans le cadre des instances Activité 5 : Assurer le suivi des dépenses dans le cadre des enveloppes financières attribuées Activité 6 : Piloter les remontées de données à la caisse nationale de solidarité pour l'autonomie Activité 7 : Animer les temps d'échanges avec les porteurs de projets Activité 8 : initier et mettre à disposition[...]

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Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Villefort, 48, Lozère, Occitanie

Vous êtes l'acteur principal de la stratégie de développement du pôle pleine nature Mont Lozère + dont vous accompagnez la mise en œuvre et assurez le suivi. Vous entretenez des liens étroits avec les partenaires locaux, qu'ils soient publics, associatifs ou privés.Vous animez et gérez les instances décisionnelles engagées dans le projet. Vous effectuez le montage et le suivi des financements liés, des marchés publics et de l'ensemble des documents administratifs nécessaires. En relation avec les élus du SMAML, vos missions consistent à : Mettre en oeuvre le programme d'actions de la stratégie du Projet de Pôle pleine nature : - Impulser et suivre l'avancement opérationnel technique et financier des actions dans le cadre de la stratégie proposée au Massif Central, à savoir : - la réalisation, le suivi, l'entretien et l'amélioration des aménagements du PPN , - l'appropriation, l'utilisation des infrastructures d'APN par les acteurs locaux - l'adaptation du territoire au changement climatique - le développement d'une culture de massif - le développement de partenariats avec les PPN voisins pour la promotion des APN à une échelle plus large à moyen terme - Communiquer sur[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Mansle, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Le GPA (Groupement Pluri-Associatif) est une association loi 1901 à but non lucratif regroupant plusieurs associations intervenant sur les départements de la Charente et des Deux-Sèvres. Engagé dans les politiques publiques pour une société plus inclusive, GPA a développé de multiples services et dispositifs (SESSAD, CAMSP, SAVS, CMPP, MECS, PRH, APV, UEMA, SAPAD, GEM, etc.) qui accompagnent des personnes en situation de handicap ou de vulnérabilité de la petite enfance à la fin de vie. Elles visent le déploiement de réponses individualisées et adaptées, favorisant l'inclusion dans la société civile et citoyenne. Pour accompagner notre mission au sein du SESSAD DI-TCC de GPA en Charente, nous recrutons un Assistant de Service Social H/F en CDI à 0.25 ETP. Le SESSAD propose des accompagnements pour les enfants, adolescents et jeunes adultes (0-20 ans) présentant des troubles du comportement et des conduites ou une déficience intellectuelle et dispose d'un agrément de 30 places avec une intervention sur tout le Nord-Est Charente. Vous êtes placé/e sous l'autorité de la Cheffe de service. Vous interviendrez dans l'environnement de l'enfant ou de l'adolescent : domicile, lieu[...]

photo Chef de service pédagogique

Chef de service pédagogique

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association d'Hygiène Sociale de Franche-Comté (AHS-FC) fondée en 1918 et reconnue d'utilité publique, est un acteur régional majeur de l'économie sociale et solidaire intervenant notamment dans le domaine du handicap, de l'action sociale et de la santé publique. Elle gère 39 établissements et rassemble plus de 985 salariés sur la région. Nous recrutons, pour notre Etablissement L'EVEIL du DAME Haut-Doubs situé à Villeneuve d'Amont (25) : 1 Chef de service (H/F) CDI - temps plein Poste à pourvoir à compter du 06/05/2024 Convention Collective du 15/03/1966 L'établissement accueille en mixité des enfants âgés de 3 à 20 ans en situation de handicap mental ou de polyhandicap sur 48 places en Hébergement (dont 13 en 365 jours) et 15 places en Accueil de Jour. Il est intégré au sein du Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif Haut-Doubs (DAME) avec un service PMO et un autre site d'Hébergement (CMPro Vaucluse) dans une dynamique de coordination de parcours inclusif et de partenariat renforcé. Sous l'autorité de la direction à qui vous rendez compte régulièrement, vous coordonnez et supervisez le fonctionnement et les activités de l'établissement dans le respect du projet[...]

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